valtuusto
Pöytäkirja 07.10.2024/Pykälä 50

valt 07.10.2024 § 50  

500/00.01.03.01/2024  

Päätös Ehdotukset hyväksyttiin.  

Päätösehdotus Kaupunginhallitus päättää

1. vastineena valtuustoaloitteeseen todeta, että vapaaehtoista vaaterahaa ei oteta Heinolan kaupungin henkilöstölle käyttöön ja

2. ehdottaa valtuustolle, että se hyväksyy annetun vastauksen valtuustoaloitteeseen ja toteaa asian valtuustoaloitteena loppuun käsitellyksi.

Toimivalta Heinolan kaupungin hallintosääntö 2 luku 7 § 

Valmistelija henkilöstöpäällikkö Annika Blom

 p. 044 769 3032, etunimi.sukunimi@heinola.fi

Valmistelu Esityslistan liitteenä valtuustotaloite.

Tiedoksianto virallinen ote aloitteen tekijä

 sähköposti  henkilöstöpäällikkö

khall 26.08.2024 § 181 

Päätös Ehdotukset hyväksyttiin.

Esittelijä kaupunginjohtaja Parkkonen, Jari

Päätösehdotus Kaupunginhallitus päättää

1. vastineena valtuustoaloitteeseen todeta, että vapaaehtoista vaaterahaa ei oteta Heinolan kaupungin henkilöstölle käyttöön ja

2. ehdottaa valtuustolle, että se hyväksyy annetun vastauksen valtuustoaloitteeseen ja toteaa asian valtuustoaloitteena loppuun käsitellyksi.

Toimivalta Heinolan kaupungin hallintosääntö 5 luku 22 § 

Valmistelija henkilöstöpäällikkö Annika Blom

 puh. 044 769 3032, etunimi.sukunimi@heinola.fi

Valmistelu Valtuutettu Jarmo Ruuth on jättänyt 10.6.2024 valtuustossa yhdessä kahdeksan muun Perussuomalaisten valtuutetun kanssa aloitteen vaaterahan maksamisesta varhaiskasvatuksen henkilöstölle. Valtuustoaloitteessa on esitetty vapaaehtoisen vaaterahan (200 euroa/vuosi) käyttöönottoa varhaiskasvatuksen henkilöstölle.

Lähtökohtaisesti henkilöstö hankkii työvaatteet omakustanteisesti, mutta työnantajana Heinolan kaupunki korvaa työturvallisuuslain mukaiset suojavaatteet (tapaturmien ja sairauksien esto) tai jos henkilöstöä edellytetään käyttämään tiettyä työpukua.

Vaaterahaa ei ole määritelty virka- ja työehtosopimuksissa ja ylimääräisten etuuksien kohdalla noudatetaan koko henkilöstön osalta tasapuolisuutta. Tämän edun käyttöönottaminen tarkoittaisi, että Heinolan kaupungin henkilöstössä myös muut työntekijäryhmät, joiden työtehtäviin kuuluu esim. liikkumista työtehtävissä ulkona ympäri vuoden olisi,vat yhdenvertaisuuden perusteella myös oikeutettuja työnantajan tarjoamaan vapaaehtoiseen vaaterahaan. Valtuustoaloitteessa esitettyä varhaiskasvatuksen opetus- ja hoitohenkilöstöä on noin 115 henkilöä.

 Esityslistan liitteenä Perussuomalaisten valtuustoaloite.

Jatkokäsittely valtuusto