RSS-linkki
Kokousasiat:https://kokoukset.heinola.fi:443/dynasty10/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://kokoukset.heinola.fi:443/dynasty10/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
valtuusto
Pöytäkirja 05.09.2022/Pykälä 40
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Valtuustoaloite sosiaali- ja terveysalan perustutkintokoulutuksen järjestämisestä Salpauksen Heinolan kampuksella
valt 05.09.2022 § 40
1397/00.02.00/2021
Päätös Ehdotukset hyväksyttiin.
Valtuustoaloite pöytäkirjan liitteenä.
Päätösehdotus Kaupunginhallitus ehdottaa valtuustolle, että se
1. hyväksyy elinvoima- ja hyvinvointitoimialan valmisteleman vastauksen valtuustoaloitteeseen ja
2. toteaa asian valtuustoaloitteena loppuun käsitellyksi.
Toimivalta Heinolan kaupungin hallintosääntö 5 luku 7 § ja 17 luku 152
Valmistelija elinvoimajohtaja Liisa Koski-Lukkari, puh. 044 797 6230 ja hyvinvointijohtaja Pirjo Hepo-oja, puh. 0500 717 310, etunimi.sukunimi@heinola.fi
Valmistelu Esityslistan liitteenä valtuustoaloite ja esite uudenlaisesta sosiaali- ja terveysalan koulutuksesta, joka mahdollistaa tutustumisen ikääntyvien ja vammaisten henkilöiden hoiva- ja hoitotyöhön.
Tiedoksianto virallinen ote aloitteen tekijä
khall 20.06.2022 § 118
Päätös Ehdotukset hvväksyttiin.
Esittelijä kaupunginjohtaja Parkkonen, Jari
Päätösehdotus Kaupunginhallitus ehdottaa valtuustolle, että se
1. hyväksyy elinvoima- ja hyvinvointitoimialan valmisteleman vastauksen valtuustoaloitteeseen ja
2. toteaa asian valtuustoaloitteena loppuun käsitellyksi.
Toimivalta Heinolan kaupungin hallintosääntö 5 luku 7 § ja 17 luku 152
Valmistelija elinvoimajohtaja Liisa Koski-Lukkari, puh. 044 797 6230 ja hyvinvointijohtaja Pirjo Hepo-oja, puh. 0500 717 310, etunimi.sukunimi@heinola.fi
Valmistelu Esityslistan liitteenä valtuustoaloite ja esite uudenlaisesta sosiaali- ja terveysalan koulutuksesta, joka mahdollistaa tutustumisen ikääntyvien ja vammaisten henkilöiden hoiva- ja hoitotyöhön.
Jatkkäsittely valtuusto
elvoltk 08.06.2022 § 32
Päätös Päätösehdotus hyväksyttiin.
Kaupunginhallituksen edustaja Heino poistui asian käsittelyn aikana klo 18.01.
Esittelijä elinvoimajohtaja Koski-Lukkari Liisa
Päätösehdotus Elinvoimalautakunta päättää antaa selvityksen kaupunginhallitukselle ja edelleen valtuustolle päätettäväksi vastauksena valtuutettu Riikosen sekä sosialidemokraattisen valtuustoryhmän 15.11.2021 jättämään valtuustoaloitteeseen
Toimivalta Hallintosääntö 2. luku 7 §
Valmistelija Elinvoimajohtaja Liisa Koski-Lukkari puh. 044 797 6230
Hyvinvointijohtaja Pirjo Hepo-oja puh. 0500 717 310
etunimi.sukunimi@heinola.fi
Valmistelu Sosiaalidemokraattinen valtuustoryhmä (1. allekirj. Pirjo Riikonen) jätti 15.11.2021 valtuustoaloitteen, jossa esitetään, että kaupunki käynnistää neuvottelut sosiaali- ja terveysalan perustutkinto-koulutuksen jatkamiseksi Heinolassa turvaamaan kasvavan palvelutarpeen edellyttämä työvoima. Lisäksi valtuustoaloitteessa esitetään, että hoiva-avustajien työvoimapoliittista koulutusta aloitetaan Heinolassa säännöllisesti ja uudenlaisia koulutusmuotoja etsitään henkilöstön osaamisen varmistamiseksi.
Jatkotoimina valtuustoaloitteeseen Heinolan kaupunki aloitti 18.1.2022 koulutuskeskus Salpauksen kanssa keskustelun, mitä sosiaali- ja terveysalan koulutusta Salpaus voi Heinolassa järjestää, jotta sote-alan työvoiman saantia voidaan Heinolassa jatkossa turvata. Heinolan kaupungin elinkeino- ja työllisyyspalvelut selvittivät yhdessä Salpauksen kanssa, kuinka paljon ja minkälaisia osaajia Heinolan sote-alan toimijat tarvitsevat ja minkälaisia sote-alan osaajia TE-toimiston asiakaskunnassa työnhakijoina mahdollisesti on.
Selvitystyön tueksi järjestettiin 16.3.2022 yhteistyökokous, johon osallistui Salpauksen ja Heinolan kaupungin työllisyys- ja elinkeinopalveluiden osallistujien lisäksi sote-alan työnantajia ja TE-toimiston henkilöitä.
Yhteistyökokouksessa todettiin, että sote-alan osaajien tarve on jatkuva, sote-alalle hakeutuvia työkykyisiä osaajia ei ole työttöminä työnhakijoina ja osaajien tarpeen kokonaismäärän kehitystä on haastava arvioida, mm. koska sekä alanvaihdon että eläköitymisten vuoksi sote-alalta poistuu jatkuvasti osaajia.
Koulutustarpeesta todettiin, että erilaisiin avustaviin tehtäviin mm. ikääntyvien ja vammaisten hoiva- ja hoitotyössä on jatkuvaa henkilöstötarvetta ja ns. matalan kynnyksen sote-koulutuksen avulla kannattaisi lähteä kokeilemaan, saadaanko alalle uusia tulijoita ja alan vaihtajia tutustumaan sote-alalla työskentelyyn ja opiskeluun. Lisäksi toivottiin, että koulutus antaa valmiuksia hakeutua hoiva-avustajakoulutukseen ja siitä edelleen alan jatko-opintoihin.
Ottamalla huomioon sote-alan yritysten, TE-toimiston ja Heinolan kaupungin työllisyyspalveluiden näkemyksiä ja tarpeita koulutukselle, Salpaus rakensi sosiaali- ja terveysalan koulutuksen, joka on tarkoitettu hoiva-alasta kiinnostuneille, työttömille työnhakijoille, alan vaihtajille ja omaishoitajille. Koulutuskeskus Salpaus toteuttaa ko. koulutuksen Heinolan kampuksella 12.9-2.12.2022, jos koulutukseen saadaan vähintään 20 osallistujaa. Koulutuksessa toimii Salpauksen yhteistyökumppaneina koulutuksen suunnitteluun osallistuneita, Heinolassa toimivia sote-alan yrityksiä.
Sekä koulutuskeskus Salpaus, TE-toimisto että Heinolan kaupungin työllisyyspalvelut tiedottavat ja markkinoivat koulutusta viestintäkanaviensa ja asiakastapaamisten ja -tilaisuuksien avulla.
Järjestettävä koulutus on osa toimenpiteiden kokonaisuutta, jota tarvitaan sote-alan osaavan työvoiman turvaamiseksi Heinolassa. Asiaan vaikuttavat myös asumisen ratkaisut, työmatkaliikkumisen järjestelyt ja sote-alan toimijoiden työnantajakuva, kuinka houkuttelevaksi työpaikat ja ala koetaan.
Esityslistan liitteenä
- sosiaalidemokraattisen valtuustoryhmän 15.11.2021 jättämä valtuustoaloite
- Esite uudenlaisesta sosiaali- ja terveysalan koulutuksesta, joka mahdollistaa tutustumisen ikääntyvien ja vammaisten henkilöiden hoiva- ja hoitotyöhön
Jatkokäsittely kaupunginhallitus
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |